2012年，我司從各航海院校招收了120余名海上專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。預計在春節前后，其中部分學(xué)生將在證書(shū)辦齊后即可安排上船實(shí)習。為此，公司精心組織了學(xué)生入司前的培訓工作，確保他們滿(mǎn)足公司的上崗要求。

在培訓安排上，為了達到培訓效果，保證培訓質(zhì)量，今年公司采用分批培訓的方式，對江蘇院校學(xué)生比較集中的南通航運職業(yè)技術(shù)學(xué)院和江蘇海事職業(yè)技術(shù)學(xué)院，在學(xué)生畢業(yè)離校前到學(xué)校組織現場(chǎng)培訓，培訓工作已經(jīng)按照計劃順利完成。對其他學(xué)校如大連海事大學(xué)、上海海事大學(xué)、浙江航海學(xué)院的畢業(yè)生，由于學(xué)生離校時(shí)間上不統一，計劃安排年后至公司集中培訓。

在培訓人選和課程安排上，公司安排了人事部培訓主管、勞資主管、證書(shū)主管、海監室資深船長(cháng)、船技部資深輪機長(cháng)對學(xué)生進(jìn)行入司前培訓。

在培訓內容上，要求各位培訓人員，認真準備，精心備課，培訓教材交部門(mén)領(lǐng)導審閱補充。并需要將培訓內容制作成PPT文檔在培訓時(shí)現場(chǎng)播放。

為嚴肅培訓紀律，公司對參加培訓的學(xué)生每天都做好考勤記錄。為了體現對新入司學(xué)生的關(guān)懷，培訓結束后，公司還向參加培訓的學(xué)生發(fā)放了培訓補助。